8月1日下午，泰城医药公司召开2023年上半年述职总结会。会议传达了集团半年总结会的精神，重点学习了董事长在总结会上的讲话。公司中层以上干部、永康公司、常春藤公司全体职工、永春堂公司经理层、直营店主任等相关人员参加了会议。

公司中层以上负责人分别做了半年工作述职，回顾总结了上半年工作进展与成效，检视存在的问题与不足，并认真谋划了下半年工作的具体思路和创新举措。

集团副总经理王士东对大家的述职做了点评，并对下半年的工作提出了要求。一是要明确目标，保持久久为功的定力，对照年初目标责任，坚定不移创新思路拼发展。二是要直面困难、敢于迎难而上，不断突破自我，才能开辟新通途。三是要敢于担当，直面责任，拿出干事热情，在工作中实现自我价值。每一位同志都要充分利用公司搭建的平台，发挥聪明才智，勇于探索新的工作方法和思路，为推动工作不断向前贡献自己的力量。

会后，全体与会人员纷纷表示，要按照集团半年总结会的要求，对照年初目标责任，勇于担当作为，坚持创新发展。以坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感，保持直面挑战的昂扬斗志，确保完成全年目标任务。